Lantarbetare på Anrol hotade chef
I förrgår kväll blev Dmytro Kuznietsov, ägaren till ett ukrainskt bemanningsföretag, hotad av sin personal på grönsaksföretaget Anrol AB i Skåne.
Bemanningsföretaget har rekryterat cirka 40 personer från Ukraina för att utföra skördearbete på Anrol i sommar. Ett 10-tal av dem trängde sig in i mannens lägenhet och hotade honom med våld om han inte lyckades ordna en bra löneuppgörelse för dem.
– Vi ansåg att läget var så allvarligt att vi flyttade honom till en säker plats, säger Robert Ohlsson, en av ägarna till Anrol AB.
Sommaren på Anrol har varit fylld av konflikter om arbete och löner med strejker som följd. Ett ackordssystem har varit en orsak till oroligheterna. Men för bara en vecka sedan slöt bemanningsföretaget ett kollektivavtal med Kommunal som garanterar alla anställda en timlön på 102 kronor i timmen plus ob- och semesterersättning.
I samband med att avtalet slöts sades även 12 arbetare som inte skött sitt arbete upp.
I nästa vecka ska kommunal och det ukrainska bemanningsföretaget förhandla om de uppsagdas slutlön och enligt Lars Göran Olsson, ombudsman på kommunal i Skåne, är stämningen på gården mycket spänd inför det.
De uppsagda kommer nämligen inte att få ut lika mycket pengar som de räknat med eftersom de strejkat och inte arbetat tillräckligt bra. Det anser också kommunal är rimligt.
Roten till de uppkomna problemen handlar enligt Robert Ohlsson om att de grupper som ställt till problem räknat med att bli kompenserade i efterhand vilket även skedde förra sommaren efter en uppgörelse med Kommunal.
– Nu har vissa i gruppen räknat med att man kan göra likadant och att man därför inte behöver jobba så hårt. Man kommer ju få betalt i alla fall, säger Robert Ohlsson.
– Men vi har hela tiden insisterat att ett avtal också måste innehålla en klausul om en motprestation. Man kan inte bara räkna med att få sin timlön.
Robert Ohlsson säger att det är en mindre grupp bland de anställda som ställt till med problem.
– Om du har några som inte sköter sig smittar det av sig även på de andra som vill göra ett bra jobb och det blir dålig och orolig stämning, säger Robert Ohlsson.
Han är mycket orolig för hur nästa veckas slutliga lönebesked kommer att mottas av gruppen.
– Om man inte accepterar att det kommer att bli mindre betalt så är vi oroliga för vad som kan hända. Stämningen är hätsk redan idag och hot om våld har framförts, säger Robert Ohlsson.