Hur tänker LRFs valberedning?

Om du har erfarenhet, kunskap, kommunikationsförmåga, engagemang efter allt detta arbete, så är det en dag ingenting värt!

Om du är ordförande i LRF Kött, tar ansvaret och ledningen för det, är med och driver utvecklingen av märkningen av svenskproducerat kött, och har drivit utvecklingen av samarbetet mellan slaktbranschen och uppfödarna, så är det en dag ingenting värt!

Om du får ett uppdrag i den Europeiska bondeorganisationen Copa Cogeca, upprättar kontakter där, är vice ordförande och är med och jobbar där för jordbrukets framtid i ett europeiskt perspektiv, så är det en dag ingenting värt.

Om du åker runt på olika medlemsmöten, lunchträffar etcetera och informerar om LRFs arbete för svenska bönder, så är det en dag ingenting värt!

Om du är en positiv, lyssnande person som har en utmärkt förmåga att kommunicera så är det en dag ingenting värt!

Om du dessutom sitter i Svenska Lantmännens styrelse sen flera år tillbaka och därmed har erfarenhet av föreningsrörelsen och dess industrier så är det en dag ingenting värt!

Om du är involverad i livsmedelsstrategins utveckling och insatt i arbetet om konkurrenslagsstiftningen så är inte det heller en dag någonting värt!

Om du fortfarande har ett driv och en lust att jobba för svenskt lantbruk, och samtidigt en mycket bred erfarenhet och kunskap och där medlemmarna har stort förtroende för ditt arbete, så hjälper det inte!

För valberedningen ska förnya. Då blir du bortsorterad. Varför inte ta tillvara ovan beskrivna kompetenser ytterligare en mandatperiod? Knappast någon ledamot har motsvarande kompetens när man går in som ny.

Vår uppfattning är att varje länsförbund/regionförbund gärna ser att man får in en ledamot i riksförbundsstyrelsen från sitt eget område, eftersom den personen känner förutsättningarna för lantbruksföretagande i sin region. Men i LRF Sydost väljer ordförande att bifalla valberedningens förslag, trots att han mycket väl känner till Thomas Magnussons förtjänster och hans förtroende ute hos medlemmarna!

Inget går att ändra, det är vi medvetna om, men vi är många som är bedrövade och uppgivna inför en sådan hantering!

undefined

undefined

undefined

undefined

undefined

undefined