Dåliga arbetsvillkor vanligt i hästbranschen
Hästnäringen växer. Men arbetsvillkoren hänger inte med. Många hästskötare sliter fortfarande hårt för en lön som kan vara både låg och svart.
Land Lantbruk har pratat med unga kvinnor med erfarenhet från olika delar av hästbranschen. Gemensamt för dem alla är viljan att få arbeta med sitt intresse. Men också erfarenheten av hårt arbete till låga löner.
Ett mycket vanligt upplägg inom hästbranschen är en blandning mellan lön och förmåner som ridlektioner, boende, mat och uppstallning av egen häst.
– Räknar man med det hade jag nog 19 000 i månadslön, berättar en ung kvinna som hade en vit lön på 10 000 kronor i månaden för ett jobb som utbildad hästskötare.
Med en sådan löneväxling genom avdrag på bruttolönen förlorar den anställde såväl pensionsavsättning som sjuklön. Ska upplägget dessutom vara lagligt, ska förmånerna beskattas.
Att lönen i sin helhet är svart, är inte heller ovanligt i branschen. De svarta lönerna är så etablerade att de arbetsgivare som erbjuder vit lön poängterar det i sina annonser på olika hästforum.
Och samtidigt som månadslönen kan vara låg, blir arbetsdagen gärna lång.
"Jag skulle snitta i arbetstid elva timmar om dagen, sex dagar i veckan. Om man lägger ihop förmånerna och lönen så är det en total summa på 16 000 kronor. Det innebär att jag skulle ha en lön på 60 kronor per timme." skriver en kvinna på sin blogg.
En del stallägare vill av praktiska skäl att de anställda bor på gården. Men kvaliteten på boendet kan variera. Från ordentliga personalbostäder till rum i byggbaracker.
– Tyvärr har vi riktiga skräckexempel där de anställda får bo jämte hästarna och tvätta sina kläder i samma maskin som hästtäckena. Där blir de anställda inte kvar länge, säger Karin Slättebo, ombud för Kommunal i Halland och Jönköping.
Ett annat vanligt upplägg är att få en elevplats. Då ska personen få handledning i det dagliga arbetet och utvecklas som skötare eller ryttare. Ofta ges någon form av ersättning, som fickpengar, boende och uppstallning av egen häst.
Men ibland är elevplatserna mer arbete än utbildning. En kvinna berättar om en elevplats hos en känd tränare. Arbetstiden var tolv timmar per dag, sex dagar i veckan. För det fick hon 2000 kronor i månaden, plus boende.
– Man pratade om arbetstider och träning, men det här var bara stallarbete. Det trodde jag inte, för det var så kända personer. Jag tänker inte slita ihjäl kroppen för den ersättningen, säger kvinnan som är i 20-årsåldern.
En kvinna har efter tre jobb i svenska stallar lämnat branschen, 21 år gammal. Hon tror att många ser stalljobben som tillfälliga äventyr efter gymnasiet.
– De skiter i vad lönen är. De vill bara komma hemifrån och få ett äventyr. Och så så upptäcker de sen att det inte blir så bra.